Menambah Pengetahuan Dengan Mengetahui Tes Kepribadian MBTI Dilihat Dari Tipe-Tipenya.

 


Menambah Pengetahuan Dengan Mengetahui Tes Kepribadian MBTI Dilihat Dari Tipe-Tipenya – Kepribadian ekstrovert dan introvert sudah sering mendengar bahkan mengetahui ciri-cirinya. Dua tipe kepribadian tersebut memang sering menjadi bahan diskusi maupun kajian. Tahukah? Tipe kepribadian MBTI yang sering dihubungkan dengan tipe kepribadian ekstrovert dan introvert.

Pastinya setiap tahun, jutaan orang melakukan tes MBTI untuk keperluan akademik ataupun pekerjaan. Beberapa perusahaan menggunakan tes MBTI sebagai salah satu tahap yang harus dilalui untuk keperluan perekrutan dan pelatihan. Tipe kepribadian MBTI sebagai bentuk pengembangan dari tipe ekstropvert dan introvert.

Tahukah Apa Itu Tes Kepribadian MBTI?

Tes kepribadian bisa diartikan sebagai organisasi dinamis dari sistem psikofisik individu yang menentukan karakteristik dan pemikiran. Pola kepribadian individu yang unik dan relatif menetap dibentuk dari aspek-aspek psikologis. Antara lain karakter, sikap, motivasi, temperamen, dan lainnya. Hal itu akan menunjukkan pola pemikiran, respon emosi, dan perilaku tertentu, termasuk dalam tes kepribadian MBTI.  

Tes MBTI sebagai Tes kepribadian psikologi yang cukup populer. Memakai The Myers Briggs Type Indicator atau MBTI sebagai suatu metode yang digunakan untuk membaca kepribadian seseorang. Tes ini khusus untuk memahami bagaimana seseorang menilai sesuatu dan membuat keputusan. Uji tes kepribadian MBTI pertama kali diperkenalkan oleh Katharine Cook Briggs dan putrinya, Isabel Briggs Myers tahun 1942.

Teori psikologi Carl Jung merupakan sandaran dari tes kepribadian MBTI. Tujuan dari tes kepribadian MBTI yang dikembangkan agar semua orang bisa memahami dirinya serta memperoleh pekerjaan yang sesuai dengannya. Melalui tes MBTI bisa mengetahui kalau kepribadian ada lebih banyak bukan hanya dua kepribadian introvert dan ekstrovert.

Inilah Macam-Macam Kepribadian MBTI

Mengetahui kepribadian seseorang bisa melalui suatu tes kepribadian yang dilakukan, baik secara pribadi maupun kelompok. Tes kepribadian bisa menjadi acuan dalam sebuah kegiatan supaya mengeahui secara jelas.  Berdasarkan beberapa dikotomi kategori, tes MBTI membagi kepribadian seseorang dalam kombinasi 8 kategori sebagai berikut :

Kepribadian Introversion (I) vs Extraversion (E)

Tes Kepribadian MBTI terkait kepribadian pada Introvert cenderung aktif pada pemikiran, merasa lebih bersemangat ketika menggunakan waktunya secara personal. Lalu, menghargai interaksi berkualitas dengan sedikit orang. Ektrovert merupakan suatu kepribadian yang berorientasi pada kuantitas interaksi sosial. Lalu, selalu bersemangat menghabiskan waktu dengan orang lain, dan berorientasi pada tindakan alih-alih pemikirannya.

Kepribadian Intuitive (N) vs Sensory (S),

Tipe Intuitive mengarah pada berpikir abstrak, berimajinasi, dan mengandalkan intuisi. Sedangkan, pada Sensory sebagai tipe kepribadian MBTI secara pribadi mempelajari lingkungan sekitar dan belajar hal-hal baru secara langsung. Pada tipe ini untuk pola pemikiran cenderung realistis dan praktis.

Kepribadian Thinking (T) vs Feeling (F), dan

Tipe Thingking pada tes kepribadian MBTI untuk seseorang yang memutuskan dengan cara impersonal berdasarkan data empiris dan fakta. Serta punya arah logis dan konsisten. Pada tipe Feeling merupakan pola pemikiran yang membuat keputusan berdasarkan emosi dirasakan, kata hati, bahkan turut serta mempertimbangkan orang lain.

Kepribadian Judging (J) vs Perceiving (P)

Kepribadian yang terlihat cenderung bersikap tegas dan teguh pendirian merupakan tipe kepribadian dari Judging. Pada tipe kepribadian Perceiving mempunyai kecenderungan lebih fleksibel dan adatif bahkan dengan bermacam-macam hal yang belum pernah terlihat atau terlintas dalam pikiran sebelumnya.

Tipe-Tipe Kepribadian Menurut Tes Kepribadian MBTI

Tes kepribadian dilakukan untuk mengenal diri dengan baik dan mengetahui potensi diri. Karakter, dan sikap dalam diri. Melakukan tes kepribadian MBTI harus dengan kejujuran, mengetahui alasannya, refleksikan, dan aplikasikan hasilnya.  Tes kepribadian merupakan suatu hal yang relatif bersifat menetap dan berubah jika terjadi sesuatu yang signifikan berdampak pada individu.

Mengetahui tipe-tipe kepribadian sesuai tes MBTI ini diperoleh dari empat dimensi sifat atau macam-macam kepribadian yang dikombinasikan. Berikut ini uraian mengenai tipe kepribadian berdasarkan tes MBTI yang perlu diketahui agar jelas dan mengetahui perbedaannya :

Tipe Kepribadian ENFP atau Extraverted, Intuitive, Feeling, Perceiving

Pada tipe ini seseorang tergolong sosok yang mempunyai kepribadian dengan mental juara dan kreatif.  Tes kepribadian MBTI pada Tipe ini sering disebut sebagai juru kampanye dan selalu melihat kehidupan secara optimis. Sosok dengan tipe ini juga mempunyai kecenderungan untuk tertarik pada hal-hal abstrak serta lebih mementingkan pertimbangan pribadi daripada logika.

Tipe Kepribadian ENFJ  atau Extraverted, Intuitive, Feeling, Judging

Sosok yang memiliki tipe kepribadian tipe ENFJ populer sebagai pengajar dan pemberi. Selain itu, ketika melihat potensi pada diri orang lain ingin berusaha untuk membantu dalam pencapaian. Mempunyai jaringan pertemanan yang luas dan bisa menjadi pemimpin yang baik dan mampu menghargai pertimbangan pribadi dan orang lain. Contoh sosok yang masuk dalam tipe ENFJ adalah Barrack Obama, mantan presiden Amerika Serikat.

Tipe Kepribadian ENTJ atau Extroverted, Intuitive, Thinking, Judging

Seseorang dengan tipe kepribadian ENTJ dikenal sebagai sosok panglima, pelaksana, suka berterus terang, dan penuh dengan motivasi hidup. Mempunyai semangat dalam mewujudkan meraih tujuan dengan tekad kuat dan ambisi tinggi. Hal itu sebagai kepribadian alami untuk menjadi pemimpin. Pada tes kepribadian MBTI untuk tipe ENTJ terlihat juga keras kepala, tidak sabaran, dan tidak toleran.

Tipe Kepribadian ENTP (Extroverted, Intuitive, Thingking, Perceiving

Visioner dan penemu sebagai ciri dari tipe kepribadian ENTP. Selain itu, sebagai sosok yang cepat, siaga, berbakat, dan telaten melihat gerak-geriknya yang cekatan, cepat, dan siaga. Profesi yang sesuai dengan kepribadian tipe ini adalah seorang pengacara (advokat), diplomat, peneliti, ilmuwan, dan programmer. Tipe kepribadian ENTP juga diketahui sebagai sosok tipe pendebat.

Tipe Kepribadian ESFJ atau Extraverted, Sensing, Feeling, Judging

Tipe kepribadian ESFJ melalui tes kepribadian MBTI dikenal sebagai sosok bersahabat, pengasuh, dan pemberi. Tipe ini merupakan sosok yang senang mendukung orang lain dengan suportif dan tidak menyukai konflik. Tes kepribadian MBTI pada tipe ini sangatlah menghargai ketertiban sosial dan tipe ini banyak ditemukan di dunia ini.

Tipe Kepribadian ESFP (Extraverted, Sensing, Feeling, dan Perceiving)

Tipe kepribadian ESFP memiliki ciri mencintai kehidupan, orang, dan kenyamanan materi, serta performers atau penghibur. Kepribadian ESFP akan melakukan secara spontan jika berkaitan dengan hal yang disenangi. Tipe kepribadian ESFP merupakan sosok bintang karena suka saat lampu disorot ke arahnya dan panggung sebagai dunianya. Contoh kepribadian ini antara lain penyanyi, artis, dan sebagainya.

Tipe Kepribadian ESTP atau Extraverted, Sensing, Thinking, Perceiving

Tipe kepribadian ESTP berorientasi pada tindakan dan kadang menjadi seseorang yang bertingkah sembrono pada beberapa waktu. Kepribadian ESTP adalah menyenangkan juga hangat ketika menjalin hubungan percintaan. Melalui tes kepribadian MBTI untuk tipe ESTP dikenal sebagai sosok pengusaha dan pekerja keras.

Tipe Kepribadian ESTJ atau Extraverted, Sensing, Thinking, Judging

Tipe kepribadian ESTJ merupakan sosok yang eksekutif karena mewakili tradisi dan tatanan sosial masyarakat. Kerap tipe kepribadian ESTJ diterima secara sosial untuk menyatukan keluarga serta masyarakat. Tipe ini sosok yang jujur serta memegang nilai kebenaran dan selalu menegakkan keadilan, mana yang benar dan salah.

Nah, itulah  macam-macam tipe kepribadian untuk tes kepribadian MBTI sebagai langkah untuk mengetahui seseorang secara detail sehingga dapat mengetahui potensi diri dan pekerjaan yang cocok. Hal itu, sudah dilakukan oleh berbagai perusahaan maupun instansi dalam uji perekrutan karyawan baru. Dengan begitu, akan menjadi gamblang mengetahui kepribadian seseorang.

Komentar